Recursos Humanos - Apuntes de Administración de Empresas y Negocios: "La diversidad de la fuerza de trabajo tiene importantes implicancias para las prácticas de la
administración. Los administradores necesitan cambiar su filosofía de tratar a todos de la misma
manera, para reconocer diferencias y responder a ellas en las formas que permitan asegurar la
retención del empleado y una mayor productividad, siempre y cuando no resulten, al mismo tiempo,
discriminatorias"
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